Вы здесь

Республиканская трехсторонняя комиссия

Социальное партнерство –  это система взаимоотношений между работниками  (представителями работников), работодателями (представителями работодателей) и государственными органами, направленная на обеспечение согласования интересов по вопросам регулирования трудовых и социально-экономических отношений.

Социальное партнерство в Республике Казахстан обеспечивается в форме взаимодействия сторон посредством органов социального партнерства:

- на республиканском уровне – Республиканской трехсторонней комиссией по социальному партнерству и регулированию социальных  и трудовых отношений;

- на отраслевом уровне – отраслевыми комиссиями  по социальному партнерству  и регулированию социальных и трудовых отношений;

- на региональном (областном, городском, районном) уровне - областными, городскими, районными комиссиями по социальному партнерству  и регулированию социальных и трудовых отношений.

Деятельность Республиканской трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений осуществляется на основе Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года в форме заседаний представителей Правительства  РК, республиканских объединений работников  и республиканских объединений работодателей, заседаний рабочих групп Комиссии, консультаций, коллективных переговоров, согласования позиций сторон по основным направлениям социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.

Персональный состав сторон Комиссии формируется каждым социальным партнером (участником стороны социального партнерства) самостоятельно. Количество членов Комиссии от стороны, определяется по согласованию участников данной стороны, но не должно превышать 7  человек.

Утверждение и замена представителей республиканских объединений работников и работодателей в Комиссии производятся в соответствии с решениями органов указанных объединений.

Утверждение и замена представителей Правительства Республики Казахстан в Комиссии производятся в соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан.

Основными целями комиссий являются регулирование социальных и трудовых отношений и согласование интересов сторон социального партнерства.

Основными задачами комиссий являются:

1) согласование позиций сторон социального партнерства по основным направлениям социальной и экономической политики;

2) разработка и заключение соглашений;

3) разработка, согласование и утверждение мероприятий по реализации соглашений;

4) проведение консультаций и выработка рекомендаций по вопросам, связанным с ратификацией и применением международных трудовых норм.

Функциями республиканской трехсторонней комиссии являются:

1) рассмотрение (по инициативе сторон социального партнерства) законопроектов в области социально-трудовых отношений и вынесение по ним рекомендаций;

2) внесение в органы исполнительной власти предложений о разработке и принятии нормативных правовых актов в области социально-трудовых отношений;

3) утверждение национальной рамки квалификации;

4) разработка и согласование мероприятий по предупреждению и предотвращению социально-трудовых конфликтов и забастовок;

5) согласование мер, направленных на обеспечение занятости и сокращение уровня безработицы;

6) заключение генерального соглашения и осуществление мониторинга за его исполнением;

7) формирование группы наблюдателей для участия в разработке и принятии соглашений на отраслевом и региональном уровнях;

8) осуществление иных функций, направленных на реализацию основных целей и задач республиканской комиссии.